二次电池制造商锦洋面临经营危机 代表理事因拖欠工资遭劳动部门调查
面临经营恶化的二次电池制造商锦洋公司代表理事柳光植因涉嫌拖欠工资,正接受劳动主管部门调查。据悉,拖欠员工工资规模达数十亿韩元,这不仅涉及法律责任,预计还将对公司未来存续产生重大影响。
劳动厅启动违法行为调查
釜山北部雇佣劳动厅10月22日表示,已以违反劳动基准法嫌疑对锦洋柳代表立案调查。劳动厅于本月15日至16日对柳代表进行了首次传唤调查。由于拖欠薪资直接关系到劳动者生计,考虑到事件的严重性,预计将进行追加调查。
拖欠规模或持续扩大
根据国会气候能源环境劳动委员会所属金伟相议员(国民力量党)从釜山地方雇佣劳动厅获取的资料显示,锦洋今年拖欠工资总额高达69.83亿韩元,其中仅约11.82亿韩元完成清偿,不足总额两成。目前仍有新增欠薪投诉不断受理,最终金额可能进一步增加。
资金链危机持续发酵
劳动厅自8月起已多次前往锦洋总部开展现场指导,与经营层协商解决欠薪问题。但锦洋先后四次延期有偿增资缴款计划,持续面临资金筹措困境。在未改善财务结构的情况下,拖欠问题始终未见缓解迹象。
行业警示效应显现
锦洋曾是二次电池概念股中备受瞩目的企业,但近期受市场竞争加剧及财务不稳定影响,增长势头明显受阻。此次欠薪事件不仅可能损害金融市场投资信心,内部还存在人才流失等衍生风险。这一案例再次凸显强化经营责任和完善伦理经营的必要性——在全球需求扩张背景下,虽然国内外投资持续活跃,但若缺乏企业健全性和可持续经营基础,行业竞争力将难以维系。