美国劳工部撤回401(k)禁止数字资产投资指引
美国劳工部周三正式撤销了2022年发布的工作场所401(k)退休计划禁止配置数字资产的指导性文件——这是现任政府对加密货币行业展现友好的最新举措。该部门表示,此举旨在重申其"中立立场,既不认可也不反对受托人将加密货币纳入退休计划投资菜单的决定"。
政策风向转变
2022年拜登执政期间,劳工部曾以欺诈风险、资产盗取及监管缺失为由,发布指引反对将加密货币纳入401(k)计划。而现任政府正在兑现竞选承诺,对数字资产行业采取更友好态度并放松监管。
劳工部长洛丽·查韦斯-德雷默在周三的声明中表示:"上届政府劳工部门做出了干预市场的选择。我们正在纠正这种越界行为,明确投资决策权应归属受托人,而非华盛顿的官僚机构。"
监管环境松动
本届政府任命的监管机构已撤销多起针对加密货币公司的诉讼,包括交易所Coinbase和Kraken的案件。证交会也在政府换届后迅速成立加密货币专项工作组,由被称为"加密妈妈"的知名倡导者、委员海丝特·皮尔斯领衔,致力于与加密企业建立更协作的关系。
2022年的劳工部指引曾威胁要调查在退休账户中提供加密货币选项的公司。虽然退休计划配置加密资产并不普遍,但顶级资管公司富达已于2022年推出允许企业和员工配置比特币的创新产品。
行业震荡余波
在上届政府任内,监管机构和立法者对加密货币行业展开严格审查,特别是在加密货币交易所FTX及其子公司破产后——这起史上最大规模的破产案件加剧了监管压力。
(编辑:詹姆斯·鲁宾)

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