以太坊基金会重组领导架构,明确管理团队与董事会职责
支持以太坊区块链发展的以太坊基金会近日对其领导架构进行了重大调整,旨在明确管理团队与董事会的职责分工。根据4月28日发布的博客公告,董事会将作为"保护基金会核心与灵魂的安全委员会",负责为以太坊制定发展愿景;而新组建的管理团队则将专注于这些愿景的战略与运营执行。
新任联合执行董事上任
基金会在同日发布的X帖子中透露,王筱薇(Hsiao-Wei Wang)和托马斯·K·斯坦查克(Tomasz K. Stańczak)已于3月2日被任命为联合执行董事,负责推动以倡导抗审查性、开源创新、隐私和安全为核心的发展愿景。两人的任期自4月28日正式生效,其中斯坦查克被赋予两年任期,以应对以太坊面临的一些重大挑战。值得注意的是,斯坦查克将继续担任以太坊基础设施公司Nethermind的创始人,并即将宣布成立一家专注于以太坊的风险投资公司。
管理团队与董事会成员构成
管理团队还包括巴斯蒂安·奥(Bastian Aue)和乔什·斯塔克(Josh Stark)。奥将专注于组织战略、招聘和培训,而斯塔克主要负责项目执行、沟通和营销工作。董事会成员包括以太坊联合创始人维塔利克·布特林(Vitalik Buterin)、以太坊基金会主席宫本彩(Aya Miyaguchi)、瑞士法律顾问帕特里克·斯托切内格(Patrick Storchenegger)以及王筱薇,后者将担任董事会与管理团队之间的桥梁。
布特林将继续为以太坊生态系统提供技术和智力指导,宫本彩将负责监督基金会愿景并管理外部关系,斯托切内格则继续处理法律和合规事务。董事会负责选拔执行董事,并保留终止这些职位的权力。
基金会近期动态与未来重点
近几个月来,以太坊基金会在生态系统中采取了更加积极的角色。此前,Synthetix创始人凯恩·沃里克(Kain Warwick)曾批评基金会"不关心"去中心化金融创新。以太坊社区的其他成员也认为,基金会缺乏参与度和领导力,导致以太坊(ETH)相对于比特币(BTC)和Solana(SOL)的价格表现不佳。
基金会表示,未来12个月的三个主要重点领域将是:扩展以太坊第一层、在第二层扩展blobs,以及改善用户体验。以太坊基金会研究员丹克拉德·费斯特(Dankrad Feist)和协议支持专家索菲亚·戈尔德(Sophia Gold)已经根据以太坊改进提案EIP-9678和EIP-9698提出了解决以太坊基础层扩展问题的方案。这两个EIP都旨在提高gas限制,理论上这将使以太坊的交易吞吐量得到同等程度的提升。

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